Hoe verwerk ik een transitievergoeding?

Om een transitievergoeding te verwerken naast de standaard dienstbetrekking is het van belang om een tweede dienstverband aan te maken.
De tweede dienstbetrekking is van belang, omdat je niet in één dienstbetrekking met twee verschillende belastingtabellen (de groene en de witte) kunt werken.
Hoe je een extra dienstbetrekking aan kan maken lees je hier.
Nadat het nieuwe dienstverband is aangemaakt, volg de volgende stappen om de transitievergoeding juist te verwerken.

Personeelsgegevens
  • Ga naar 'Personeelsgegevens'
  • Gevolgd door 'Dienstbetrekking'
  • Vul de eerste dag van de periode waarin de transitievergoeding wordt verwerkt in als 'eerste dag in dienst'
  • Vul de laatste dag van de periode waarin de transitievergoeding wordt verwerkt in als 'laatste dag in dienst'
Let op: De 'Reden einde dienstbetrekking' mag niet worden doorgegeven bij een transitievergoeding.*
Verloningsinstellingen
  • Ga naar 'Verloningsinstellingen' - 'Loonheffingen'
  • Kies de juist kleur tabel
Er hoeft geen speciale categorie te worden geselecteerd.

 

  • Ga naar 'Loonaangiftegegevens'
  • Selecteer de juiste inkomenscode
  • Zet de arbeidsverhouding op 'Geen'
  • Zet het schuifje bij 'Verzekerd ZW' UIT
  • Ga naar 'Premies'
  • Selecteer enkel de 'ZVW Werkgeversheffing' of 'ZVW Bijdrage'
  • Via menu 'Verloningsinstellingen' - 'Loonaangiftegegevens' vind je de 'Verzekerd ZW' indicatie.
Periodegegevens
  • Ga op naar 'Periodegegevens' - 'Loonelementen'.
  • Voeg, indien deze nog niet aanwezig is, een vergoeding 'Transitievergoeding' toe middels de  bij vergoedingen/inhoudingen.
Meer weten over het toevoegen van een vergoeding. klik hier.

 

  • Geef het bedrag in wat er aan transitievergoeding moet worden berekend.
  • Ga naar 'Rooster'
  • Zet het rooster voor de werknemer op 0 uren, hierdoor komen er geen cumulatieve loondagen op de loonstrook te staan.
Voor meer informatie over het berekenen van een witte en groene tabel na elkaar, klik hier.


De werknemer krijgt, als de transitievergoeding wordt berekend in de laatste gewerkte periode, twee loonstroken voor de betreffende periode.

Let op: Bij aanleveringen naar APG moet op werknemerniveau bij menu Digitaal (linkerkant) de APG tegel uitgezet worden in de transitievergoeding dienstbetrekking. Deze mag niet aangeleverd worden.

Klik hier voor de rekenhulp transitievergoeding van Rijksoverheid.