Werknemer uit dienst verwerken
Wanneer een werknemer uit dienst gaat, dan dient dit op de volgende manier te worden verwerkt.
- Open de werknemer
- Ga naar 'Personeelgegevens'
- Klik op 'Dienstbetrekking'
- Voer bij 'Laatste dag in dienst' de datum in van de laatste dag van de dienstbetrekking
- Zoek en selecteer de juiste reden bij 'Reden einde dienstbetrekking'
Deze reden mag enkel worden ingevoerd bij inkomenscodes 11, 13 en 15. Wanneer er sprake is van een andere inkomenscode, laat de optie dan op 'Niet geselecteerd' staan.
- Klik op
Staat de reservering vakantiegeld of vakantieuren open? Vergeet deze dan niet uit te betalen.