Pensioenfonds schoonmaak berekent alles op basis van uren, daarom gaat het uitbetalen van 'negatieve' reserveringen niet goed. Er moeten namelijk uren aan gekoppeld worden in de loonberekening, anders worden er te veel of te weinig uren doorgegeven in de LPG en komen er terugmeldingen van te hoog of te laag loon.
Het advies is in deze om de negatieve reserveringen uit te betalen als 'Onbetaald verlof', dit wordt juist verwerkt in de verloonde uren.
Houdt ook negatieve uren in als 'Onbetaald verlof'.
Deze looncomponenten kun je op de loonstrook een andere naam geven zodat het geen vragen oproept bij de werknemer.
Betaal positieve uren uit als 'meeruren' met bijzonder tarief. Dit looncomponent kun je op de loonstrook een andere naam geven zodat het geen vragen oproept bij de werknemer.
Het opnemen van 'Onbetaald verlof' zorgt voor een afname van gewerkte uren en heeft ook direct effect op de reserveringen omdat er over onbetaald verlof weer geen verlof wordt opbouwt.
Het opnemen van 'Onbetaald verlof' mag er ook niet voor zorgen dat de gewerkte uren lager worden dan 0.